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ページID：93582更新日：2025年3月26日

やまなし健康経営優良企業認定制度を創設しました。　

　県では、生活習慣病の発症リスクが高くなる働く世代の効果的な健康づくり対策を推進するために、従業員の健康づくりを経営的な視点で捉え、戦略的に取り組む企業を知事が認定する「やまなし健康経営優良企業認定制度」を創設しました。

　従業員の健康づくりの実践に取り組んでいる事業所、これから取り組みたいと考えている事業所からの申請をお待ちしています。

　　

　　　○令和２年度認定企業一覧　　第1回（PDF：261KB）

　　　○令和３年度認定企業一覧　　第1回（PDF：488KB）　　第2回（PDF：394KB）

　　　○令和４年度認定企業一覧　　第1回（PDF：275KB）　　第2回（PDF：334KB）　　

　　　○令和５年度認定企業一覧　　第1回（PDF：308KB）　　第2回（PDF：308KB）

　　　○令和６年度認定企業一覧　　第1回（PDF：322KB）

 

認定を受けた企業の皆さまへ

　ロゴマークの使用について

　やまなし健康経営優良企業であることを広く周知していただきたく、ロゴマークを付与させていただきます。名刺や発行物等ご活用ください。後日、担当よりメール送信させていただきます。また、使用に関しては下記使用規約に則りご使用ください。

　　認定ロゴマーク使用規約（PDF：730KB）

認定制度の概要

１．対象

　常時雇用する労働者を有する法人、個人、団体（国及び県を除く。）、その他知事が適当と認めるもので、次に揚げる各号のいずれにも該当するものをいう。

　・県内に事業の拠点があり、県税の滞納がないこと。

　・公的医療保険の適用事業所であること。

　・過去３年間において、労働基準法、労働安全衛生法、健康増進法等の関係法令に重大悪質な違反をしていないこと。

　・暴力団等の反社会的勢力に所属したことがなく、これらの者と関係を有していないこと。

 

２．認定要件

　やまなし健康経営優良企業の認定要件　の１）、２）のいずれも満たしていること

　　１）必須項目を全て（50人以上は８項目、50人未満の事業所は６項目）を満たしている

　　２）選択項目を12項目以上を満たしている

        ※ここでいう従業員数は、申請書（様式１号）の従業員数の総数を基準とする

　　やまなし健康経営優良企業の認定項目についてはこちら　↓　↓　↓　

　　　　　　　　　　　　　　認定要件の解説（PDF：1,627KB）　　　　　　　　

 

３．申請・届出について

　やまなし健康経営優良企業の新規・更新申請、変更・辞退の届出を行う際は、下記の書類をそれぞれ作成し、健康増進課健康企画担当まで持参、又は郵送してください。

　新規・更新申請につきましては、受付期間中のみの受付となります。受付期間については、随時ホームページ等でお知らせいたします。

（様式のダウンロードはこちら）

 

やまなし健康経営優良企業認定制度の申請・認定の流れ（PDF：104KB）

 

４．認定期間

　・認定の日から２年間（更新可）

　　※引き続き認定を受けるときは、有効期限が満了する30日前に申請する

 

 やまなし健康経営優良企業「認定ロゴマーク」

 

健康経営の取り組み方法

　　　できることからはじめてみよう！　　　　　　　　　　　　　

　「健康経営のハードルは高い！」「お金がかかる！」とか、思われているかもしれませんが、工夫してコストをかけずに効果をあげることはできます。

　これならできそう！と思うことや少しの工夫でできることからはじめてみませんか。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　  　　　健康経営の取り組み方法（PDF：94KB）　　　

　　　　　  （記入例）健康経営宣言証（ワード：18KB）

 

 

健康経営関連情報

・「やまなし健康経営優良企業」に認定された企業は「成長やまなし応援融資」（産業労働部産業振興課）の対象となります。

・健康経営優良法人認定制度（経済産業省）（外部リンク）

・甲府市では、「健康経営」を目指し、従業員やその家族などの健康づくりに積極的に取り組む中小企業を紹介しています。

　　　詳しくはこちら　→　健康チャレンジ表彰（外部リンク）

 

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