就職氷河期世代の正社員雇用等に係る助成金のご案内

山梨県就職氷河期世代安定雇用助成金

県では、不安定な就労状態にある就職氷河期世代の安定した雇用を促進するため、厚生労働省「特定求職者雇用開発助成金（就職氷河期世代安定雇用実現コース）」の支給決定を受けた事業者※に対し、助成金を上乗せ支給します。

※成長分野等人材確保・育成コース支給決定事業主のうち就職氷河期世代安定雇用実現コース支給対象事業主を含む。

就職氷河期世代の方を採用しようとしている県内の事業者の方は、事前にハローワークまたは民間の職業紹介事業者などに求人の申し込みをし、対象労働者を雇い入れていただくことで、

採用後6か月定着で中小企業の場合、県から「最大30万円」の助成が受けられます！

【支給額（上限）】

中小企業

「（国）特定求職者雇用助成金（就職氷河期世代安定雇用実現コース）」の場合30万円／人

上乗せ支給

県30万円／人

大企業

「（国）特定求職者雇用助成金（就職氷河期世代安定雇用実現コース）」の場合25万円／人

上乗せ支給

県25万円／人

雇い入れ日から起算した最初の6か月間『国の助成金』の第1期のみを対象とした助成金です。

【対象労働者】

雇い入れ時点の満年齢が35歳以上55歳未満の者
雇入れの日の前日から起算して過去5年間に正規雇用労働者として雇用された期間を通算した期間が1年以下であり、かつ、雇入れの日の前日から起算して過去1年間に正規雇用労働者として雇用されたことがない者
正規雇用労働者として雇用されることを希望している者
ハローワークなどの紹介の日において安定した職業（期間の定めのない労働契約であって、1週間の所定労働時間が同一の事業所に雇用される通常の労働者の1週間の所定労働時間と同じであるものをいう。）に就いていない者であって、ハローワークなどにおいて、個別支援等の就労に向けた支援を受けている者　など
雇用された日において、山梨県内を就業地とする又は山梨県内に居住している者であること

【助成対象事業者】

厚生労働省「特定求職者雇用開発助成金（就職氷河期世代安定雇用実現コース）」の支給対象事業者又は「同助成金（成長分野等人材確保・育成コース）」の支給対象事業者のうち「同助成金（就職氷河期世代安定雇用実現コース）」支給対象事業主に該当する事業主であること
山梨労働局管内に雇用保険適用事業所があること
県税に未納がないこと　など

【提出書類】

※詳しくは交付要綱及びリーフレットをご覧ください。

【参考】

県では、就職氷河期世代で非正規雇用労働者の正社員雇用の促進を図るため、厚生労働省「キャリアアップ助成金（正社員化コース）[有期→無期][無期→正規]」の支給決定を受けた事業主に対して奨励金を上乗せ支給します。

【支給額】